路徑 : 我們的營業項目 > 家庭看護工

家庭看護工

  • 申辦條件
  • 應備文件
  • 期滿重招
  • 聘僱費用

 

申辦條件

家庭看護工申請資格符合下列一項即可:
  1. 持有重度殘障手冊( 需要特定身心障礙項目,重度以上 )
  2. 勞動部指定醫院開立病症暨失能診斷書
附註:
  • 被看護者年齡未滿80歲有全日照護需要巴氏量表為30分以下為原則,最高不得超過35分
  • 被看護者年齡滿80歲以上,有嚴重依賴照護需要【巴氏量表為60分含60分以下】
  • 經醫療專業診斷巴氏量表為0分且於6個月內病情無法改善
  • 若醫療團隊評估為需全日照護需要,巴氏量表分數逾35分(不含)者,請詳述被看護者經評估為需全日照護需要之事實原因。
  • 依巴氏量表的總分評量表依賴程度之等級分:完全依賴-0-21分、嚴重依賴21-60分、中度依賴61-90分、輕度依賴91-99分、 完全獨立100分
  1. 與當地長照中心填妥居家醫療評估

持有身心障礙項目

1.平衡機能障礙 7.先天代謝異常
2.智能障礙 8.其他先天缺陷
3.植物人 9.精神病
4.失智症 10.肢體障礙(限運動神經元或巴金森氏症等二類疾病
5.自閉症 11.罕見疾病(限運動神經元疾病)
6.染色體異常 12.多重障礙(至少具有身心障礙項目之一)

*運動神經元與巴金森氏症重度肢障100/9/16起可持身心障礙手冊聘外勞
*滿80歲、腦麻、全癱等3類對象 可永久聘外勞(104年3月3日發布,3月5日實施)

申請人資格

  1. 配偶
  2. 病患之直系血親,如祖父母、父母、子女、孫子女
  3. 病患之三等親以內之旁系血親,如兄弟、叔姪
  4. 患者之一等以內姻親,如婆媳、女婿
  5. 祖父母與孫媳婦或祖父母與孫女婿
  6. 被看護者為雇主,應指定具行為能力人以代為履行責任

註:移民署即起將外僑居留證上的居留事由更名為「移工」,不再稱「外勞」,以回應社會對移工的支持與尊重。


 

應備文件

  1. 申請人身分證正反面影本
  2. 申請人及受照顧人戶口名簿影本
  3. 診斷證明書(或重度殘障手冊影本)
  4. 聘工詳情表(國外招幕勞工條件)
  5. 委任契約 
     

 


 

期滿重招


  1. 外籍看護工期滿前四個月,雇主可辦理重新招募許可,惟仍須具備上述申請條件。
  2. 本公司協助雇主辦理期滿重新招募皆以快件處理,前後任看護工將不會出現空窗期。

 

聘僱費用

入境前申辦費用:(依據勞動部勞動力發展署公告實施)

項 目
費 用
登記費及介紹費
 【一個月基本工資】
17,000元
行政規費
勞動部案件審查費
 招募許可
200元/次
 轉換雇主許可
200元/次
 轉換工作許可
200元/次
 聘僱許可
100元/次
 遞補許可
100元/次
駐台辦事處文件驗證費
 印尼辦事處
860元/次
 菲律賓辦事處
1,435元/次
 越南辦事處
1,000元/次
 泰國辦事處
免收
文件快遞費
 印尼-雅加達
500元/次
 菲律賓-馬尼拉
500元/次
 越南-河內
500元/次
 泰國-曼谷
500元/次
服務費
  【請改三年聘僱契約】
6,000元

說明:

  1. 實際收費金額及收費方式以委任契約登載為主。
  2. 行政規費為參考金額,收費標準若有變動依各公務單位公告為主。
  3. 本公司收費皆依據政府公告實施,於外勞入境後絕不巧另名目收取其他費用。

入境後聘僱費用:
【雇主負擔部份】

項目
家庭看護工
備註
薪資
17,000/月
依勞基法及聘僱契約規定
加班費
2,268/月
一個月有4個禮拜日之週日不休假津貼
就業安定基金
2,000/月
定期向勞動部繳交
健保費
約1,176月
依投保薪資計算,外傭自付NT$372/月
平均每月花費金額
約 NT$ 22,444
含週日不休假津貼
備註 : 外勞工作期滿之返鄉機票,原則由外勞自行負擔,惟於契約另行約定或因雇主因素致聘僱契解除者除外。

※110年1月1日起產業類外勞基本薪資調至$24,000元。
※110年1月1日起因基本工資調整,勞健保負擔級距也會有所調整。

 

意外保險費 家庭類外勞無需加保勞工意外險。依勞動契約規定,雇主須為所聘僱家庭類外勞投保意外死亡保險。
保額
30萬
雇主負擔
600元

【外勞自行負擔部分】

項目
承辦主管機關
備註
居留證
各縣市出入國及移民署
1,000/年
定期體檢
勞動部指定醫院
約2,000/次;依醫院實際報價為準
諮詢服務規費
本公司
1,800/第一年每月
1,700/第二年每月
1,500/第三年每月